积分刘老师
2020-03-17
2982 浏览
很多非沪籍应届生只要满72分就可以申请落户了，但是有很多的因为各种不注意，导致落户失败。今天就从一个案例入手，来给大家介绍一下应届生落户有哪些是需要注意的？
张同学个人情况：
上海本地高校研究生毕业，在校期间获得数学建模三等奖+校优秀毕业生，按照应届生落户的打分规则，再加上本地高校隐形分，一共是76分。
张同学选择的是一家以往成功办理应届生落户的公司，但是这个也给后面的落户带来了隐患。因为这是衡量离职率的重要标准。张同学所在公司就是在上一年夏天帮一个应届生办下来户口之后，一过完年，那人就辞职了，不满1年。这种自私行为，给公司挖了大坑，9月8日官网显示落户未通过，9月15日提交了申诉材料，但张同学是12月底才知道落户红头文件，HR 早在11月份就收到了，只有她和老板知道，让他错过了行政复议材料提交，最终导致张同学落户失败。
应届生在选择公司的时候，一定要注意公司是否有上一年的落户人员在，再决定是否留在此公司。或者找一些符合资质要求，但还没有协助办过应届生落户，你是第一个，这样也就没有了所谓的往年离职率问题。但这些HR可能手续操作不太利索，你得多留意。
1、公司是否愿意帮你落户
因为应届生落户的时间非常迫切，有些公司会拖延办理，导致最后错过办理的时间。所以在应聘的时候就要关注自己的公司是否愿意帮忙办理。想要落户的，自己也要关注政策。
2、上海应届生落户离职率
应届生落户的重要标准是离职率，这又是如何判断的呢？这一般是通过社保，去年是否应届生落户的员工缴纳社保满一年，还要注意是否有补缴的，补缴就不算慢1年，入职之前，一定要询问清楚。
1、居转户
居住证登记后，再半年才可办居住证。需要早点找一个好的房东帮忙协助办理租赁证明，每年续签不要忘了。
社保从平均基数起步，每年维持8%涨幅最好，早点拿到中级职称，且专业、岗位、职称和公司主营业务匹配，这样到第七年有个平均工资的1.5倍也能居转户了。
2、上海人才引进落户
如果公司是高新科技企业，你在那工作2年以上，技术岗位，和专业以及公司主营又匹配，2倍社保基数，那希望公司能给你一个人才已经名额吧！
应届生落户的时候一定要选对公司，千万不要因为公司的原因导致落户失败，这样是非常可惜的。
是可以的。如父母一方属本市家庭户或单位“集体户”的，应当随本市家庭户或单位“集体户”父母一方报出生。
2021年上海居住证办理流程介绍!顺便告诉你办理居住证有什么用？
2021.06.03
2021上海居住证怎么办理?上海居住证过期未续签应该如何补救？
2021.05.24
2021年办上海居住证的条件及好处,上海居住证续签方法介绍！
2021.05.18
2021.05.18
办上海居住证的条件是什么?上海居住证转上海户口的条件又是什么？
2021.05.17
2021年办上海居住证的条件/办上海居住证的流程都在这!赶紧拿走！
2021.05.17
2021.05.13
2021.05.11
2021.05.01
2021.04.26
为了确保您的测评结果更准确, 我们申请您留下联系方式以便我们人工审核后通过电话回访告诉您准确的测评结果。*您的信息受 《隐私保护声明》保护
提交成功
